Вопрос по рекрутингу (с позиции СГ)
Добавлено: 15 окт 2009, 07:15
Добрый день, уважаемые форумчане!
Хочу попросить совета.
Так сложились обстоятельтсва, что мне придется самомстоятельо заниматься набором персонала для, скажем так, отдела, в котором я буду руководителем. Раньше мне никогда не приходилось самостоятельно набирать людей, но раз уж мой новый начальник решил предоставить мне полную свободу в этом деле, я считаю, что грех не воспользоваться таким мощным инструментом как СГ, раз уж я, пускай чуть-чуть, но все же с ним знакома.
С деловой пирамидой я вроде бы разобралась - поскольку ставить работу придется практически с нуля, то без клонов просто не обойтись (хотя если честно, и с Лошадями, и с Драконами отношения у меня обычно не очень складываются).
На самом деле вот что хочу спросить: стоит ли брать на работу Козу в преддверии ее Кармического года?...
Поймите меня правильно, я уже была свидетелем, какой работник из Тигра в год Быка - я сделала для себя вывод, что такой сотрудник мне не нужен. Очень бы не хотелось повторения ситуации, только уже с Козой.
Рекрутинг - для меня занятие новое, не хотелось бы оплошать, мне же с этими людьми и работать потом...
Поделитесь своими мыслями на этот счет - может, кто-то был в подобной ситуации?...
Особенно интересует мнение руководителей любого уровня, которые пользуются СГ и в работе в том числе - что вы скажете про ваших сотрудников? Как карический год сказывается на их работоспособности?
Заранее спасибо!
Хочу попросить совета.
Так сложились обстоятельтсва, что мне придется самомстоятельо заниматься набором персонала для, скажем так, отдела, в котором я буду руководителем. Раньше мне никогда не приходилось самостоятельно набирать людей, но раз уж мой новый начальник решил предоставить мне полную свободу в этом деле, я считаю, что грех не воспользоваться таким мощным инструментом как СГ, раз уж я, пускай чуть-чуть, но все же с ним знакома.
С деловой пирамидой я вроде бы разобралась - поскольку ставить работу придется практически с нуля, то без клонов просто не обойтись (хотя если честно, и с Лошадями, и с Драконами отношения у меня обычно не очень складываются).
На самом деле вот что хочу спросить: стоит ли брать на работу Козу в преддверии ее Кармического года?...
Поймите меня правильно, я уже была свидетелем, какой работник из Тигра в год Быка - я сделала для себя вывод, что такой сотрудник мне не нужен. Очень бы не хотелось повторения ситуации, только уже с Козой.
Рекрутинг - для меня занятие новое, не хотелось бы оплошать, мне же с этими людьми и работать потом...
Поделитесь своими мыслями на этот счет - может, кто-то был в подобной ситуации?...
Особенно интересует мнение руководителей любого уровня, которые пользуются СГ и в работе в том числе - что вы скажете про ваших сотрудников? Как карический год сказывается на их работоспособности?
Заранее спасибо!